Voici la nouvelle édition de R3mote !
Tous les 15 jours, nous te présentons les dernières actu remote: news, tendances, offres d'emploi en startups, lieux pour travailler...
Notre objectif : te faire entrer de plain-pied dans le monde du travail de demain 🗽
🎵 On commence en musique avec une nouvelle R3-Playlist 🎵
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La Big démission !
Après le Big Bang qui a bouleversé le marché de l’emploi au pays de l’Oncle Sam, le Big Quit (ou Grande Démission) arrive chez nous. En effet, les dernières statistiques du ministère font ressortir une augmentation de 19,4 % du nombre de démissions de salariés en CDI en Juillet 2021 (par rapport à 2019), et une hausse de 25,8 % des ruptures anticipées de CDD.
Mais qu’est-ce qui se passe ?
Pour certains c’est le Big ras-le-bol, épuisement professionnel, manque de soutien managérial, de perspectives d’évolution... Mais les jeunes générations ont d’autres attentes. 63% des jeunes de 18-24 ans sont prêts à prendre un job plus précaire mais qui leur correspond mieux (Source EM). Les temps changent… Aujourd’hui, on rejoint une entreprise pour ce qu’elle incarne et les valeurs qu’elle défend. Même si le salaire ça pèse, la dimension sociale et environnementale prend toujours plus de poids. La crise a également montré que le rêve de tout plaquer pour une nouvelle vie était désormais à portée de main. La tendance s'est accélérée avec le Covid, les Français.e.s préfèrent prendre des risques et affronter un avenir pro incertain plutôt qu’être aliéné.e.s à un travail qui ne leur ressemble pas ou accroché.e.s à une carrière stagnante et stressante pour rien.
Fini la pointeuse
90% des employé.e.s ont des exigences différentes post Covid (BCG x ANDRH). Le télétravail s’est largement imposé dans les mentalités même si des efforts doivent encore être faits en France pour bousculer les mœurs. C’est aussi aux entreprises de s’adapter et d’évoluer pour se montrer attractives. Le télétravail devient la pierre angulaire de la culture d’entreprise. 9 cadres sur 10 exigent au moins une journée en télétravail alors que seulement 50% des entreprises l’autorisent (Apec).
L’équilibre vie pro / vie perso devient une priorité absolue pour les salarié.e.s, et cela passe par plus d’autonomie et de flexibilité dans le quotidien des travailleurs.
Après la décroissance, place au détravail
Travailler moins pour vivre mieux - c’est la devise du Collectif Travailler Moins. L’objectif du collectif n’est nullement de ne plus travailler mais plutôt de définir la place qu’on veut donner au travail dans sa vie. Ça fait sens ! Le but est de ne pas reproduire les erreurs commises par les générations précédentes. Pour celles et ceux qui désirent approfondir les discussions sur ce sujet, rendez-vous aux apéros ‘détravail’ à Nantes.
Au Menu de R3mote #4 🍔
✅ Les dernières news et actu
✅ La sélection de jobs full remote
✅On vous emmène chez Deskopolitan
✅ L’entreprise remote : PlayPlay
✅ Témoignage de Léa de Feelback
✅ La remote Toolbox : Slack
✅ La ville remote : Taghazout
L’actu remote 📰
🔷 La communauté Coworking se mobilise pour l’Ukraine
🔷 Au Portugal, on offre jusqu’à 5000€ pour déménager à la campagne
🔷 La liste des 10 pays où on est le plus heureux
🔷 Le télétravail s’installe dans la fonction publique
🔷 2022 : Enfin l’année qui met en lumière l’Employé
🔷 Comment déclarer ses frais de télétravail sur sa déclaration de revenu ?
🔷 Etre Freelance en France en 2022
Qui recrute en remote ? 🌐
Notre rubrique recrutement avec une sélection des dernières offres en télétravail dans nos startups préférées. Toujours plus d’offres en full remote !
👉 Tactill - Product Designer
👉 Talent.io - Assistant.e Finance & Conformité
👉 Evaneos - Product Designer B2C
👉 PickYourSkills - Customer Success Manager
👉 Mango Pay - Incident Manager
👉 Brigad - Product Manager Growth
Notre espace favori 💛
Voici notre coup de cœur de la semaine : Deskopolitan Voltaire, un lieu convivial et élégant dans le 11ème arrondissement de Paris. Deskopolitan Voltaire, c’est un endroit où on peut se loger, développer ses idées, co-créer, faire du sport et surtout se rencontrer.
Vous y trouverez une équipe souriante et chaleureuse pour vous accueillir.
Les petits plus 👇🏽
➡️ Un magnifique Rooftop ✨
➡️ Un espace Relaxation & Yoga 🧘♀️
➡️ Un studio sportif 🏃
➡️ Un délicieux restaurant 👨🍳
Et surtout de la bonne humeur 😁
L’entreprise Remote 🪐
Grâce à PlayPlay, vous allez pouvoir créer un contenu de qualité en quelques minutes pour vos réseaux sociaux, votre site web ou pour Youtube. C’est un outil incroyable qui va vous permettre de booster votre business et d’augmenter votre visibilité grâce à des vidéos de qualité. Un outil hyper simple d’utilisation qui ne demande aucune compétence technique.
N’hésitez pas à aller sur leur page pour découvrir leurs offres en remote !
Le full remote par Léa (Feelback)
🗯️ Raconte-nous ton quotidien d'employé d'une startup en full-remote.
🧑💻 Après plusieurs années à perdre temps, énergie et argent lors des trajets domicile travail, la perspective de pouvoir travailler d'où je veux était plus que séduisante ! J'ai le luxe de pouvoir organiser mes journées comme je le souhaite. J'ai donc commencé à faire une chose qu'on ne fait pas souvent : s'écouter. Comprendre comment je fonctionne.
Aujourd'hui, je travaille rarement entre 13h et 15h, voire 16h si possible. Mon cerveau n'est clairement pas opérationnel. Mes plages de travail se situent le matin et en fin de journée. Je ne fais jamais l'impasse sur mes 3 séances de sport hebdomadaires et ma marche quotidienne. Mon travail vient s'articuler autour de cette dynamique, et non le contraire. Vivant à Toronto depuis 2 mois, nous avons dû repenser nos plages d'interaction en équipe afin de dealer avec 6h de décalage horaire.
🗯️ Est-ce que tu as pour habitude de fréquenter les espaces de coworking ? Pour quelles raisons ?
🧑💻 J'allais en co-working en France et c'est la première chose que j'ai cherché en arrivant à Toronto !
La première raison, c'est de sortir de chez soi. C'est indispensable pour stimuler ma créativité. Ensuite, les rencontres. Même s'il n'y pas toujours d'opportunités business à la clef, les rencontres humaines ne sont jamais une perte de temps. Puis pour les lieux et l'accueil. J'aime les beaux lieux, la belle décoration, les salles à thème. C'est mon truc !
Je rêve secrètement d'ouvrir un espace de co-working...
🗯️ Comment choisis-tu ton espace de coworking ? Un exemple d'espace que tu aimerais mettre en avant ?
🧑💻 Sans surprise, les 2 premiers critères sont le prix et la localisation. Ça n'aurait aucun sens de mettre 1h pour y aller. C'est pourquoi les co-working ont tout intérêt à se développer dans les banlieues et zones reculées ! Les photos jouent évidemment un rôle important, un joli espace est forcément plus attractif ! Une fois sur place, l'accueil et l'environnement de travail feront la différence pour moi. Mais également l'animation qui a malheureusement dû être mise entre parenthèses ces 2 dernières années. Une fois que je m'y sens bien, j'aspire à y développer mon réseau et générer des opportunités !
La remote Toolbox 🛠
Slack est une messagerie d’équipe qui améliore votre productivité en fluidifiant vos conversations. Grâce aux canaux de discussion personnalisables, vous pouvez organiser vos échanges selon les teams et les projets. Réduction d'emails en interne, gain de temps et plus d’efficacité. C’est ça qu’on veut !
Ce qu’on aime sur Slack 👇🏻
✔️ Plusieurs intégrations possibles
✔️ Organisation en canaux
✔️ Outil personnalisable
Où partir télétravailler ? 💻
Au sud du Maroc, le village de Taghazout est réputé pour ses spots bohèmes, ses écoles de surf et ses stages de yoga. La destination attire maintenant les télétravailleurs du monde entier qui cherchent de plus en plus à s’oxygéner dans un cadre idéal.
➡️ Où dormir et travailler ? SunDesk 🤩
➡️ Où boire un café ? Kitchen Club 🍵
➡️ Où faire du surf ? La pointe des Ancres 🏄🏻♂️